Diversity at Snap

Повысить подотчетность

Наше стремление удостовериться в том, что наша стратегия по многообразию, равноправию и инклюзивности является нашей бизнес-стратегией. Ниже приведены практические примеры деятельности, демонстрирующей взятие нами на себя ответственности.

Многообразие поставщиков

В Snap мы продолжаем искать инновационные способы разнообразить нашу базу поставщиков.

Инициатива программы диверсификации поставщиков

Команда стратегического поиска сотрудников совместно с командой IDEA завершила пилотный проект по увеличению расходов на привлечение многообразных поставщиков в разные группы Snap. Цель заключалась в тестировании стратегий с учётом индивидуальных команд, а не в предоставлении общих решений. Первоначальный пилотный проект был нацелен на организацию дополненной реальности, где собиралась информация о выборе поставщиков, типах услуг и потенциальных поставщиках, и в конечном итоге определил стратегии для конкретной команды. Они также оценили и внедрили новое программное обеспечение под названием TealBook, чтобы помочь членам команды Snap найти новых поставщиков.

Саммит по инновациям в сфере многообразия, равноправия и инклюзивности

На Саммите по инновациям, касающимся многообразия, равноправия и инклюзивности, лидеры отрасли обсуждают рекомендации отчёта ACT по повышению ответственности за внедрение принципов многообразия, равноправия и инклюзивности в индустрии технологий.

Итог Саммита по инновациям в области многообразия, равноправия и инклюзивности 2023

В октябре 2023 года компания Snap провела ежегодный Саммит по инновациям в области многообразия, равноправия и инклюзивности — мероприятие с виртуальным и личным участием, призванное вдохновить лидеров технологической отрасли на создание более справедливой индустрии. Основной повесткой саммита стали межотраслевые рекомендации из Отчёта ACT по трансформации результатов многообразия, равноправия и инклюзивности. Саммит вызвал исключительно положительные настроения в Интернете, где показатель удовлетворённости составил 98 %. 20 спикеров представляли компании, включая Snap, Intel, LinkedIn, Zillow, Asana, Bill & Melinda Gates Foundation, Aspen Institute и многие другие, которые поделились передовым опытом в области многообразия, равноправия и инклюзивности. Среди спикеров также была живая дискуссия с актёрами Сабриной Ву и Исмаэлем Крусом Кордова.

Ответственность технологической отрасли в соблюдении принципов многообразия, равноправия и инклюзивности

В 2023 году Snap совместно со своим партнёром Aspen Digital завершили работу над созданием Коалиции технологической ответственности. Цель Коалиции — улучшить стандарты, повысить ответственность и внедрить инновации в области многообразия, равноправия и инклюзивности в сфере технологий. В 2024 году Коалиция опубликует первые общеотраслевые данные от более чем 40 компаний, которые позволят лучше понять, что работает и как индустрия может внедрить больше совместных инноваций для решения стоящих перед нами задач, касающихся многообразия, равноправия и инклюзивности.